Os trabalhadores da DS Smith, em Viana do Castelo, desconvocaram a greve que deveria ter começado hoje, por terem aceitado a proposta “excelente” apresentada pela empresa britânica de produção de papel e embalagens.
“A redução do horário de trabalho, para as 37,5 horas semanais, há muito ambicionada pelos trabalhadores compensou bastante o valor do aumento salarial. Foi uma excelente proposta e uma excelente negociação para nós”, afirmou à agência Lusa o coordenador da comissão de trabalhadores.
José Flores, que é também dirigente do Sindicato dos Trabalhadores das Indústrias Transformadoras, Energia e Atividades do Ambiente do Norte (SITE Norte), explicou que o horário semanal de trabalho não estava uniformizado entre os cerca de 300 trabalhadores. Uns cumpriam 39 horas semanais e outros 37,5.
Com o acordo, proposto na terça-feira pela administração da DS Smith, “passam todos a cumprir as 37,5 horas por semana”.
Os trabalhadores reivindicam também “um aumento do salário em 4,3%, no mínimo de 150 euros e um aumento de 4,3% nas cláusulas pecuniárias que inclui subsídio de alimentação, prevenção e prémio de risco, entre outras”.
“O acordo foi fechado com um aumento salarial de 4,3% no mínimo de 110 euros e de 4,3% nas cláusulas pecuniárias”, especificou.
Os trabalhadores paralisaram entre os dias 27 e 30 de abril e tinham um pré-aviso de greve, que acabou desconvocado, a partir das 00:00 de hoje e até às 24:00 de sábado.
A fábrica de Viana do Castelo começou a ser construída em 1971, mas a laboração contínua começou em janeiro de 1974.
Atualmente, a fábrica está a ser alvo de um processo de modernização, anunciado em 2023, no valor de 145 milhões de euros.
A DS Smith é líder global de ‘packaging’ sustentável à base de fibra de papel, com operações de reciclagem e produção de papel.
Com sede em Londres e membro do índice FTSE 100, a DS Smith opera em 34 países, emprega cerca de 30 mil pessoas e é um parceiro estratégico da Fundação Ellen MacArthur.
A sua história remonta ao negócio de fabrico de caixas de cartão, iniciado na década de 40, do século passado, pela família Smith.
Os clientes do Pingo Doce já escolheram as causas vencedoras da 5ª edição do Programa Bairro Feliz, iniciativa de responsabilidade social da cadeia de supermercados que visa apoiar projetos com impacto positivo nas comunidades locais.
O Município de Ponte de Lima vai voltar a oferecer às famílias sessões de “Yogar com Histórias”, uma atividade que combina literatura infantil e yoga, promovendo o bem-estar, a criatividade e a partilha em família.
O Auditório do Cineteatro João Verde, em Monção, recebe no dia 14 de dezembro, às 15h00, o espetáculo “O Soldadinho de Chumbo”, da companhia Jangada Teatro. A peça, inspirada no célebre conto de Hans Christian Andersen, promete encantar crianças e adultos com uma história de brinquedos que ganham vida quando ninguém os vê.
O Pai Natal chega hoje, 19h00, a Vila Nova de Cerveira acompanhado de uma grande parada de Natal.
A Escola de Hotelaria e Turismo de Viana do Castelo vai receber, entre 5 de janeiro e 29 de junho de 2026, um novo Curso de Bartender, destinado a todos os interessados em aprofundar conhecimentos na arte da mixologia e na prestação de serviço em bar.
O Politécnico de Viana do Castelo abriu as candidaturas para a 2.ª edição da pós-graduação em Liderança em Economia Azul Sustentável, com inscrições até 14 de dezembro. O curso, totalmente online, destina-se a profissionais e estudantes que querem conciliar liderança e sustentabilidade.
Viana do Castelo está a acelerar a sua aposta na economia azul e nas energias limpas, com o objetivo de transformar o Porto de Viana num polo de competitividade capaz de atrair empresas, investimento e talento.
